История

С далекого 1995 года началась история компании "Юнитал-М", вышедшей на рынок в качестве подразделения НИЦ "КОСМО". Основными направлениями деятельности подразделения являлись обучение рабочим строительным профессиям, охране труда и электробезопасности.

Как самостоятельная автономная некоммерческая организация "Учебно-методический центр "Юнитал-М" официально была зарегистрирована 26 июня 2001 года в целях предоставления услуг по дополнительному профессиональному образованию в области охраны труда, экологии и промышленной безопасности.

С каждым годом компания расширяла свою деятельность, вводя обучение в различных областях (пожарная безопасность, охрана окружающей среды, обращение с опасными отходами и др.) и обзаводясь постоянными клиентами (Управление делами Президента РФ, Минфин России, Администрация Президента РФ, Академия медицинских наук РФ, Департамент здравоохранения г. Москвы, Московская медицинская академия им. Сеченова, Городская клиническая больница им. Боткина, Морозовская детская городская больница, Городская клиническая больница им. Пирогова, ООО "Метро кэш энд Керри", ООО "Медиа Маркт", ООО "Зельгрос" и другие).

В 2004 году в учебном центре "Юнитал-М" была создана лаборатория по аттестации рабочих мест по условиям труда, велась активная издательская деятельность. По заказу Минздравсоцразвития России компания разработала и выпустила:

учебно-методическое пособие по охране труда в вопросах и ответах.
учебно-методическое пособие по охране труда для работников здравоохранения.

В 2008 году был создан научно-исследовательский отдел в области охраны труда и охраны окружающей среды, основным направлением деятельности которого был аутсорсинг и аудит охраны труда, разработка документации по охране труда.

В 2009 году компания "Юнитал-М" стала участником выставки "Профбезопасность + Профстиль 2009" и заняла призовое место в конкурсе "Лучшая авторская книга по охране труда".

В 2010-2011 годах Учебным центром были получены аккредитации в Минздравсоцразвития, что подтверждало высокое качество предоставляемых образовательных услуг и в Федеральном агентстве по техническому регулированию и метрологии в системе ГОСТ Р. Компания продолжала осваивать новые направления, такие как: лицензирование деятельности с использованием источников ионизирующего излучения, микроорганизмов III - IV группы патогенности и др. Большое внимание уделялось организации и проведению семинаров для специалистов различных организаций, посвященных вопросам:

реформы СанПиН.
профилактики внутрибольничных инфекций.
новым требования к организациям, осуществляющим медицинскую деятельность.

По итогам 2011 года "Юнитал-М" заняла 1-е место среди обучающих организаций в рейтинге ВНИИ охраны и экономики труда Минздравсоцразвития России и НИИ труда и социального страхования Минздравсоцразвития России.

Это стало стимулом активно расширять свою деятельность, разрабатывая новые программы обучения и вводить новые проекты. Был создан блог по охране труда и интернет-магазин специальной литературы, методических и наглядных материалов по охране труда.

В 2014 году обучение в АНО ДПО «Юнитал-М» стало проводиться не только в очной форме, но и в заочной с применением дистанционных образовательных технологий. Итогом нескольких лет работы стал запуск платформы дистанционного обучения и ее постоянное развитие.

АНО ДПО «Юнитал-М» прошла аккредитацию на Портале непрерывного медицинского и фармацевтического образования (НМО) и уже несколько лет успешно реализует на нем различные программы повышения квалификации в области медицины и фармацевтики как для специалистов с высшим и средним медицинским / фармацевтическим образованием, так и для специалистов медицинских организаций, имеющих высшее немедицинское образование.

С 2021 года все документы об обучении, образовании и (или) о квалификации, выдаваемые АНО ДПО «Юнитал-М» вносятся в обязательном порядке в информационную систему "Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении" (ФИС ФРДО).

Став одним из лидеров среди образовательных организаций в области дополнительного профессионального образования и профессионального обучения, мы продолжаем активно развиваться. Мы следим за изменениями в законодательной сфере и постоянно актуализируем и обновляем наши программы обучения, совершенствуем портал дистанционного образования, проводим как семинары, так и вебинары по различным направлениям деятельности.

В настоящее время компания реализует обучение по программам профессиональной переподготовки, повышения квалификации и профессионального обучения в следующих направлениях:

Сегодня АНО ДПО «Юнитал-М» это команда высококвалифицированных специалистов приоритетом которых является предоставление качественных образовательных услуг как для наших постоянных клиентов, так и для новых.