Обучение охране труда,
аттестация, лицензирование

Обучение по курсу "Оказание первой помощи в неотложных ситуациях для работников социальной защиты"

Код услуги: 314
Количество часов: 16
Вид документа:
Срок действия: 1 год
Стоимость курса:
1900 рублей
Заказать консультацию Добавить в корзину

Дату начала курса вы можете уточнить по телефону 8 800 500 1107.

  • Описание курса
  • Получаемые документы

В центре дополнительного профессионального образования "Юнитал-М" вы можете пройти обучение по программе повышения квалификации "Оказание первой помощи в неотложных ситуациях для работников социальной защиты". Целью курса является совершенствование знаний и навыков оказания первой помощи. Для отработки практических навыков используются специальные тренажеры типа МАКСИМ и ВИКТОР. Занятия проводят медицинские работники и специалист МЧС.

Кому необходимо обучение

Работникам социальной защиты.

Требования к квалификации

Наличие среднего профессионального и (или) высшего образования.

Что вы получите

Слушателям, успешно освоившим программу и прошедшим итоговую аттестацию, выдается Удостоверение о повышении квалификации по программе "Оказание первой помощи в неотложных ситуациях для работников социальной защиты".

Программа обучения

  • Российское законодательство в области оказания первой помощи.
  • Принципы оказания первой помощи.
  • Состояния, сопровождающиеся потерей сознания. Основы сердечно-легочной реанимации.
  • Оказание первой помощи в неотложных ситуациях. Кровотечения.
  • Первая помощь при нарушении проходимости дыхательных путей.
  • Судороги. Оказание первой помощи при судорогах.
  • Ожоги. Общее перегревание организма. Общее переохлаждение организма. Оказание первой помощи.
  • Первая помощь при переломах, вывихах, растяжениях и ушибах.
  • Действие электрического тока на человека. Первая помощь при поражении электрическим током.
  • Оказание первой помощь при отравлении газами, твердыми и жидкими веществами, кислотами, порошковыми веществами.
  • Особенности оказания неотложной доврачебной помощи детям.
  • Особенности оказания первой помощи инвалидам.
  • Особенности оказания первой помощи престарелым людям.
  • Психологическая помощь в чрезвычайных ситуациях.

Важно знать!

1. В статье 212 Трудового кодекса Российской Федерации определено, что работодатель обязан обеспечить, в частности, обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве.
2. В случае невыполнения работодателем обязанностей по обучению персонала навыкам оказания первой помощи он может быть привлечен к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ.
3. Статья 39 Уголовного кодекса Российской Федерации от 13.06.1996 N 63-ФЗ. Крайняя необходимость:
"1. Не является преступлением причинение вреда охраняемым уголовным законом интересам в состоянии крайней необходимости, то есть для устранения опасности, непосредственно угрожающей личности и правам данного лица или иных лиц, охраняемым законом интересам общества или государства, если эта опасность не могла быть устранена иными средствами и при этом не было допущено превышения пределов крайней необходимости.
2. Превышением пределов крайней необходимости признается причинение вреда, явно несоответствующего характеру и степени угрожавшей опасности, и обстоятельствам, при которых опасность устранялась, когда указанным интересам был причинен вред равный или более значительный, чем предотвращенный. Такое превышение влечет за собой уголовную ответственность только в случаях умышленного причинения вреда."
 

Важно:

Документ выдается с печатью организации и подписью генерального директора.

Документ имеет законную силу и принимается всеми соответствующими надзорными органами.

Почему клиенты выбирают нас:
  • Лицензия департамента образования
  • Обучаем очно и дистанционно
  • Работаем со всеми регионами России
  • Опыт успешной работы более 20 лет
Как отправить заявку?
Через сайт:
  • Добавить курс в корзину
  • Заполнить форму заявки в корзине
  • Получить подтверждение заявки
По старинке:
Участвует ли ваша компания в государственных закупках по 44-ФЗ?

Да, мы участвуем во всех формах государственных закупок, в том числе: в открытых
аукционах в электронной форме, запросе котировок, в открытых конкурсах и пр.

Какие документы выдаются после окончания обучения?
После окончания обучения и оплаты счета мы предоставим вам следующие документы: акт выполненных работ, счет-фактуру (при необходимости), протокол (или выписку из протокола), удостоверение (свидетельство или диплом).
Можно ли проводить СОУТ поэтапно?
Да, конечно. Для этого комиссии достаточно составить и утвердить план проведения СОУТ.